労務管理規程の全面見直し
相談内容
労務管理規程の全面見直し
解決内容
労働関連法令は改正が頻繁に行われ、特に昨今では育児・介護関連の大幅な改正が続いています。
こうした規程の見直しは時に企業内で完結することが難しく、専門家である社会保険労務士のレビューが必要になることがあります。
しばらく改定していない社内規程の全面的な見直しのご相談を頂くことは少なくありません。そうした場合、一定期間をもってコンサルティング契約を締結し、法改正部分の適宜改正や既存規程の微修正などにつき、数回の打ち合わせをしながら適切な改正内容へ整えていきます。
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執筆者情報
社会保険労務士法人トーヨーレイバーコンサルタント
代表社員
竹尾 伸一
保有資格
特定社会保険労務士、中小企業診断士
一言
法改正の多い労働関係法令をしっかり遵守し、適切な労務管理を実現するためには、労力と時間を要することもあります。 専門家である社会保険労務士に相談頂くことで、解決の糸口が見え、また効率よく業務を進めることができるかもしれません。 ぜひとも、弊社にひと言お声がけください！
